Premium juma - Premium Friday

Bu maqola tegishli maqoladan boshqa tilga tarjima qilingan matn bilan kengaytirilishi mumkin. (Noyabr 2020) Muhim tarjima ko'rsatmalari uchun [ko'rsatish] tugmasini bosing. Ishonchsiz yoki sifatsiz ko'rinadigan matnni tarjima qilmang. Iloji bo'lsa, matnni chet tilidagi maqolada keltirilgan ma'lumotnomalar bilan tasdiqlang. Siz kerak ta'minlash mualliflik huquqiga tegishli ichida xulosani tahrirlash tarjimangizga an tillararo bog'lanish sizning tarjimangiz manbasiga. Namunani tahrirlash xulosasi (nemis tilidan foydalangan holda): Ushbu tahrirdagi tarkib mavjud nemischa Vikipediya maqolasidan [[: de: Nemischa maqolaning aniq nomi]] dan tarjima qilingan; atribut uchun uning tarixini ko'ring. Shablonni qo'shishingiz kerak {{Tarjima qilingan sahifa}} uchun munozara sahifasi. Qo'shimcha ko'rsatma uchun qarang Vikipediya: tarjima.

Premium juma Yaponiya hukumati tomonidan qo'llab-quvvatlanadigan iste'mol xarajatlarini targ'ib qilish kampaniyasi^[1] va yapon biznes tashkilotlari.^[2] Bu ish uslubini yaxshilash uchun harakatga ijobiy ta'sir ko'rsatishi kutilgan edi.

Fon

Bu Yaponiya biznes sektori tomonidan ilgari surilgan aksiya Yaponiya hukumati va Yaponiya biznes federatsiyasi har oyning so'nggi juma kunlari yanada boyitilgan hayotni o'tkazishni tavsiya qiladi. Yaxshilash harakati bilan bog'langan ish uslubi, ishni soat 15: 00da tugatishni tavsiya qiladi. Bir oyning so'nggi juma kuni ish haqi to'lagan vaqtga moyil bo'lganligi sababli, u tushdan keyin xarid qilish yoki sayohat qilishni tavsiya qiladi. Bu 2017 yil 24-fevralda amalga oshirildi.

Ushbu tashabbus reklama firmasida 24 yoshli xodimning o'z joniga qasd qilishidan kelib chiqqan holda, ko'plab yaponlarning ishlashi kutilayotgan jazolanadigan ko'p soatlik ish vaqtini hal qilishga qaratilgan harakatlarning bir qismidir. Dentsu vafotidan bir necha oy oldin 100 soatdan ortiq ishlagan. Kabi ba'zi bir yirik kompaniyalar Honda, ichimliklar ishlab chiqaruvchisi Suntory va qandolatchi Morinaga, ixtiyoriy sxemani qabul qildilar, boshqalari esa tushdan keyin xodimlarning ko'chib ketish ehtimoliga unchalik qiziqish bildirmaydilar. Tomonidan 155 ta yirik kompaniyalar o'rtasida o'tkazilgan so'rovnoma Nikkei biznes Gazetaning ko'rsatilishicha, 45% ushbu sxemani amalga oshirishni rejalashtirmagan, 37% esa Premium Premium ruhiga o'tishga qaror qilgan yoki buni amalga oshirishni rejalashtirgan.^[3]

Adabiyotlar

Yaponiyada hukumat bilan bog'liq ushbu maqola a naycha. Siz Vikipediyaga yordam berishingiz mumkin uni kengaytirish.