Lokavt (sanoat) - Lockout (industry)

A lokavt a ishning to'xtashi yoki kompaniyaning ma'muriyati tomonidan boshlangan ishdan voz kechish mehnat nizosi.[1] A-dan farqli o'laroq urish, unda xodimlar ishlashdan bosh tortishadi, ish beruvchilar yoki sanoat egalari tomonidan blokirovka boshlanadi. Lokavtlar odatda xodimlarni kompaniya binolariga kiritishni rad etish bilan amalga oshiriladi va qulflarni almashtirish yoki bino uchun qo'riqchilarni yollashni o'z ichiga olishi mumkin. Boshqa dasturlarga quyidagilar kiradi yaxshi ko'rsatish uchun yoki soatni tekshirishni rad etish vaqt soati. Shu sabablarga ko'ra lokavtlar ish tashlashning antitezi deb ataladi.

Sabablari

Lokavt, odatda, nizo paytida bir guruh xodimlar uchun aniq ish sharoitlarini bajarishga urinishdir. Bu ko'pincha kasaba uyushma ishchilarini yangi shartlarni qabul qilishga majbur qilish uchun ishlatiladi, masalan, ish haqining pastligi. Agar kasaba uyushmasi yuqori ish haqi, yaxshiroq nafaqa yoki imtiyozlarni saqlab qolishni so'rasa, menejer kasaba uyushmasiga qaytishga ishontirish uchun lokavt tahdididan yoki haqiqiy lokavtdan foydalanishi mumkin.

Misollar

Barcha mehnat mojarolaridan uzoqroqda lokavtlar (yoki ish tashlashlar) mavjud, ammo butun dunyo bo'ylab lokavtlar sanoatlashtirish paytida va undan keyin keng qo'llanilgan. Lokavt voqealarining ba'zilari tarixiy ahamiyatga ega.

Irlandiya

The Dublin lokavti mayor edi sanoat mojarosi 20000 ishchi va 300 ish beruvchilar o'rtasida Dublin. Nizo 1913 yil 26 avgustdan 1914 yil 18 yanvargacha davom etdi va ko'pincha bu eng jiddiy va muhim sanoat mojarosi sifatida qaraladi. Irlandiya tarixi. Nizoning markaziy tomoni bu edi kasaba uyushma huquqi.

Qo'shma Shtatlar

In Qo'shma Shtatlar, ostida federal mehnat qonuni, ish beruvchi lokavt paytida faqat vaqtincha almashtirishni yollashi mumkin. Ish tashlashda, agar u an adolatsiz mehnat amaliyoti ish tashlash, ish beruvchi qonuniy ravishda doimiy ishchilarni yollashi mumkin. Bundan tashqari, ko'pchilikda AQSh shtatlari, qulflangan xodimlar olish huquqiga ega ishsizlik nafaqasi, ammo ular ish tashlash paytida bunday imtiyozlardan foydalanish huquqiga ega emaslar.[iqtibos kerak ]

Yuqoridagi sabablarga ko'ra, ko'plab amerikalik ish beruvchilar tarixan lokavtlarni qo'llashni istamaydilar va buning o'rniga ish tashlashni qo'zg'atishga harakat qilishdi. Biroq, Amerika kasaba uyushmalari tobora ko'proq murojaat qila boshlaganlaridek sekinlashuvlar ish tashlashlar o'rniga, lokavtlar ko'plab ish beruvchilarning keng tarqalgan taktikasiga aylandi. Ish tashlashlar kamayib borayotgan bo'lsa ham, AQShda lokavtlar ko'paymoqda.[qachon? ]

1892 yilda, ish haqini qisqartirish va ish beruvchilar bilan Homestead po'lat fabrikasida nizolardan so'ng Homestead, Pensilvaniya, kasaba uyushma bilan qarorlarini muhokama qilishni to'xtatgandan so'ng kasaba uyushmasi ish tashlashga chaqirdi. Genri Kley Frik zavodni yopib qo'ydi va barcha ishchilarni tegirmonga kirishiga to'sqinlik qildi.

So'nggi paytlarda qayd etilgan lokavt hodisalari, xususan, professional sportda qayd etilgan Beysbolning oliy ligasi ichida 1990 yilgi mavsum, Milliy basketbol assotsiatsiyasi ichida 1995 yilgi mavsum, 1996 yilgi mavsum, va 1998–99 va 2011–12 yil fasllari, Milliy xokkey ligasi ichida 1994–95, 2004–05 va 2012–13 fasllar va Milliy futbol ligasi ichida 2011 yilgi mavsum. Ziddiyatli 2012 yil NFL hakamlarining lokavtlari o'yinchilar emas, hakamlar jalb qilingan. 2005 yilda NHL Shimoliy Amerikadagi birinchi yirik professional sport ligasi bo'lib, lokaut tufayli butun mavsumni bekor qildi.[iqtibos kerak ]

2016 yil sentyabr oyida, Long Island universiteti professor-o'qituvchilariga qarshi lokavtdan foydalangan birinchi oliy ta'lim muassasasi bo'ldi.[2][3]

Avstraliya

1998 yil 8 aprelda, stevedoring kompaniya Patrik korporatsiyasi unumdorligi sababli o'z faoliyatini qayta tuzishga intildi. In sanoat suv havzasi hodisasi, u barcha ishchilarini ishdan bo'shatdi va Avstraliya atrofidagi iskillalarga lokavt qo'ydi.[4]

2011 yil 29 oktyabrda, Qantas oldida barcha uy xodimlarining lokavtligini e'lon qildi davom etayotgan kasaba uyushma sanoat harakati. Bu barcha parvozlarni bir necha kunga to'xtatib, barcha reyslarni bekor qildi.[5]

Daniya

2013 yil 2 aprelda Daniya o'qituvchilar uyushmasi (Daniya: Danmarks Lererforening) va Mahalliy boshqaruv assotsiatsiyasi (Daniya: Kommunernes Landsforening) mamlakat bo'ylab 60 mingdan ortiq boshlang'ich maktab o'qituvchilariga lokavt e'lon qildi. Lokavtdan 600 mingdan ortiq o'quvchi ham zarar ko'rdi va maktabga borolmadi.

Qarama-qarshilik mahalliy o'qituvchilar uyushmasi (KL) xohlaganidek, o'qituvchilarga qo'shimcha ish vaqti kerakligi to'g'risida edi. Daniya o'qituvchilar uyushmasi (DFL) bunga qarshi edi va echim topolmadi.[6] 24 kun qamoqdan chiqarilgandan so'ng, o'qituvchilar 2013 yil 25 aprelda hukumat aralashuvi bilan lokavtni to'xtatish bilan mehnat nizosini yo'qotdilar. Hukumat KLning barcha asosiy talablarini qo'llashni tanladi va o'qituvchilar tovon puli sifatida ish haqining ozgina oshishiga erishdilar.

Qulflash

Atama qulflangan ishchilarning ish joyini tark etishiga jismoniy to'sqinlik qilish amaliyotini nazarda tutadi. Ko'pgina yurisdiktsiyalarda bu noqonuniy hisoblanadi, ammo bu haqda vaqti-vaqti bilan xabar beriladi, ayniqsa ba'zi rivojlanayotgan mamlakatlarda.[iqtibos kerak ]

Qulflarni a bilan chalkashtirib yubormaslik kerak ish tashlash, kabi Flint o'tirish o'rtasida Birlashgan avtomobilsozlar va General Motors korporatsiyasi.

Yaqinda xodimlar boshqaruvga qarshi blokirovkalarni amalga oshirdilar.bosqinchilik 'ommaviy axborot vositalari tomonidan. Frantsiyada 2009 yil mart oyida, 3M Milliy menejer ishchilarni ishdan bo'shatish masalasida mojaroda o'z ishxonasida 24 soat qamab qo'ydi.[7][8][9] Keyingi oy call-markaz kasaba uyushma xodimlari tomonidan boshqariladi Sinovat yilda Oklend boshqaruvning eshiklarini yopib qo'yganiga javoban ofisning old eshiklarini qulflab qo'ydi.[10] Bunday amaliyotlar ba'zi bir o'xshashliklarga ega gherao Hindistonda. Bunga ish beruvchi va ma'lum bir bo'limdagi xodimlar o'rtasidagi kelishmovchilik sabab bo'ladi.

Shuningdek qarang

Adabiyotlar

  1. ^ "Ishni to'xtatish bo'yicha tez-tez so'raladigan savollar". www.bls.gov.
  2. ^ Jaschik, Skott (2016 yil 6 sentyabr). "Mehnat kuni lokavti". Yuqori Ed ichida. Olingan 9 sentyabr 2016.
  3. ^ Semyuels, Alana. "Fakultetning misli ko'rilmagan lokavti". Atlantika.
  4. ^ Stiv O'Nil, "Dengiz bo'yidagi tortishuvlar rejasi", Dolzarb masalalar haqida qisqacha ma'lumot, (Parlament kutubxonasi), n15, 1998 y. Arxivlandi 2011-06-04 da Orqaga qaytish mashinasi
  5. ^ Qantas butun parkni tashkil qiladi Arxivlandi 2011-10-30 da Orqaga qaytish mashinasi - ABC / Yahoo News, 2011 yil 29 oktyabr
  6. ^ Lokavt 2 apreldan kuchga kiradi - Kopengagen Post, 2013 yil 25-mart
  7. ^ "Striking fransuz ishchilarining ozod xo'jayini". BBC yangiliklari. 2009-03-26. Olingan 2009-09-19.
  8. ^ Sage, Adam (2009-04-04). "G'azablangan frantsuz ishchilari muammolarini hal qilish uchun" odam o'g'irlash "ga murojaat qilishdi". The Times. London. Arxivlandi asl nusxasi 2011 yil 1 aprelda. Olingan 2009-09-19.
  9. ^ Matlak, Kerol. "BusinessWeek Europe - Sarkozining" o'g'irlash "dilemmasi". Businessweek.com. Olingan 2009-09-19.
  10. ^ "Call-center xodimlarini blokirovka qilish menejerlari yopiq". NZ Herald. 2009-04-14. Olingan 2009-09-19.

Tashqi havolalar