Ajratish - Divestment

Ushbu maqola odatdagi biznes amaliyoti haqida. Siyosiy motivli boykot uchun qarang investitsiya.
Moliya
Filippin-stock-market-board.jpg

Yilda Moliya va iqtisodiyot, ajratish yoki ajratish ning bir turini kamaytirishdir aktiv moliyaviy, axloqiy yoki siyosiy maqsadlar yoki firma tomonidan mavjud biznesni sotish uchun. Ajratish - bu teskari tomon sarmoya. Ajratish - bu ichki va tashqi o'zgarishlarga qarshi turish uchun qilingan kompaniyaning egalik va biznes portfelini moslashuvchan o'zgartirish va sozlash.[1]

Motivlar

Firmalar ajralish uchun bir necha sabablarga ega bo'lishi mumkin:

  1. firma asosiy faoliyatiga kirmaydigan korxonalarni ajratishi (sotishi) mumkin, shunda u eng yaxshi ishlariga e'tibor qaratishlari mumkin. Masalan, Eastman Kodak, Ford Motor Company, Kelajak guruhi va boshqa ko'plab firmalar o'zlarining asosiy bizneslari bilan chambarchas bog'liq bo'lmagan turli xil korxonalarni sotdilar.
  2. mablag 'olish uchun. Bo'linmalar firma uchun mablag 'ishlab chiqaradi, chunki u o'z bizneslaridan birini naqd pul evaziga sotmoqda. Masalan, CSX korporatsiyasi asosiy temir yo'l biznesiga e'tibor qaratish va mavjud qarzining bir qismini to'lash uchun mablag 'olish uchun ajratishlarni amalga oshirdi.
  3. firmaning "parchalanishi" qiymati ba'zida umuman firmaning qiymatidan katta deb ishoniladi. Boshqacha qilib aytganda, firmaning yakka tartibdagi aktivlarni tugatish qiymatlari yig'indisi firma birlashgan aktivlarining bozor qiymatidan oshib ketadi. Bu firmalar tugatilganda saqlanib qolgandan ko'ra ko'proq foyda keltiradigan narsalarni sotishga undaydi.
  4. firmaning bir qismini ajratish barqarorlikni oshirishi mumkin. Flibs Masalan, chip bo'linmasidan voz kechdi - NXP - chunki chiplar bozori shu qadar o'zgaruvchan va oldindan aytib bo'lmaydigan edi, chunki Philips NV aksiyadorlik jamiyatining aksariyat tebranishlariga NXP javobgar edi, bu esa Philips NV ning juda oz qismini tashkil qildi.
  5. kompaniyaning bir qismini bekor qilish, ishlamayotgan yoki hatto ishlamay qolgan bo'linishni yo'q qilishi mumkin.
  6. nazorat qiluvchi organlar, masalan, raqobatni vujudga keltirish uchun ajratishni talab qilishi mumkin.
  7. aktsiyadorlarning ijtimoiy sabablarga ko'ra bosimi (ba'zida ham chaqiriladi) investitsiya ). Bunga misollar kiradi Janubiy Afrikadan investitsiyalar ning oldingi davrida aparteid (endi tugadi) va so'nggi qo'ng'iroqlar qazilma yoqilg'ini ajratish bunga javoban Iqlim o'zgarishi.

Moliyaviy maqsadlar uchun ajratish

Ko'pincha bu atama moliyaviy o'sish vositasi sifatida ishlatiladi, shunda kompaniya o'z resurslarini yanada daromadli yoki istiqbolli deb hisoblagan bozorga yo'naltirish uchun tarkibiy bo'linmani sotadi. Ba'zan, bunday harakat a bo'lishi mumkin quyi tashkilot ochish. Qo'shma Shtatlarda, kompaniyaning ayrim qismlarini ajratish, agar talab qilingan bo'lsa sodir bo'lishi mumkin Federal savdo komissiyasi boshqa firma bilan birlashish tasdiqlanmasdan oldin. Kompaniya mol-mulkni to'liq egalik qiluvchi korxonalarga ajratishi mumkin.

Bu aktivni sotish jarayoni. Tarixdagi eng katta korporativ ajratish 1984 yil edi AQSh Adliya vazirligi -mahkamlangan qo'ng'iroq tizimining buzilishi ichiga AT & T va ettitasi Bolalar qo'ng'iroqlari.

1000 ta eng yirik global kompaniyalarning ikkalasi ham sotib olishda, ham ajratishda faol ishtirok etayotganlar aksariyat aktsiyalarni sotib olishga yo'naltirilganlaridan 1,5-4,7 foiz darajagacha ko'proq daromad keltirmoqda.[2]

Ijtimoiy maqsadlar uchun ajratish

Shuningdek qarang: Investitsiya

Ijtimoiy maqsadlar uchun ajratish misollariga quyidagilar kiradi:

Ajratish usuli

Ba'zi firmalar ba'zi bo'linmalarni yo'q qilish jarayonini engillashtirish uchun texnologiyadan foydalanmoqdalar. Ular sotmoqchi bo'lgan har qanday bo'linma haqidagi ma'lumotni veb-saytiga joylashtiradilar, shunda bo'limni sotib olishdan manfaatdor bo'lgan har qanday firma foydalanishlari mumkin. Masalan, Alcoa sotuvga qo'yilgan bo'limlarning onlayn ko'rgazma zalini tashkil etdi. Ma'lumotni onlayn tarzda etkazish orqali Alcoa mehmonxona, sayohat va uchrashuv xarajatlarini kamaytirdi.

Firmalar divestitures-larning strategik afzalliklarini oshirish uchun o'tish xizmatlari shartnomalaridan foydalanadilar.

Ajratishni amalga oshirish beshta muhim ish oqimini o'z ichiga oladi: boshqaruv, soliq, moliyaviy hisobotlar, bitimlarga asoslangan ma'lumotlar va operatsion ajratish.[5] Kompaniyalar ko'pincha biznesni ajratishni amalga oshirish uchun IT, kadrlar, yuridik, soliq va boshqa muhim biznes bo'linmalaridan tashkil topgan o'zaro faoliyat intizomli guruhlarni yaratadilar.[6]

Bilan iqtisodiy erkinlashtirish ning Hindiston iqtisodiyoti, Hindistonniki Moliya vazirligi alohida o'rnatish Daromadlar bo'limi.

Shuningdek qarang

Adabiyotlar

  1. ^ Brauer, Mattias (2006 yil dekabr). "Ajratish bo'yicha tadqiqotlarda nimalarga ega bo'ldik va nimalarga ega bo'lishimiz kerak? Tadqiqot va tadqiq qilish kun tartibi". Menejment jurnali. 32 (6): 751–785. doi:10.1177/0149206306292879. ISSN  0149-2063.
  2. ^ O'Konnel, Shon; Park, Maykl; Tomsen, Yannik. "Bo'shatishlar: muvaffaqiyatga qanday sarmoya kiritish kerak". Tranzaksiya bo'yicha maslahatchilar. ISSN  2329-9134.
  3. ^ Zavoddagi dehqonchilikni ajratish tushuntirildi
  4. ^ "Katta chorvachilikning oxiri". Fikr-mulohaza. Olingan 2019-06-02.
  5. ^ Hammes, Pol. "Siz aktivlarni ajratishni o'ylayapsizmi? Agar yo'q bo'lsa, siz bo'lishingiz kerak". Tranzaksiya bo'yicha maslahatchilar. ISSN  2329-9134.
  6. ^ Markel, Karina; Smit, Louson; Farkas, Jennifer. "Bir milliard dollarni muvaffaqiyatli ajratish". Tranzaksiya bo'yicha maslahatchilar. ISSN  2329-9134.